花有重开日,人无再少年。水能倒流时,人无再少年。[ 品书网 https://www.pinshuwx.com]
“名单三天内定好!各所抽调人员的任命函同步走加急流程。”他对方言点点头,语气转为实质支持:
“方言同志需要协调的院所,直接让项目组对接我办公室。”
“另外除了顶尖人才,其他你需要的人员,你尽管提出来,我一定给你团队凑够。”
听到最后这句话,邱副部长脸上的笑容像被按了暂停键,眼底的笑意迅速褪去,取而代之的是一丝不易察觉的警惕和难以置信。
他心里咯噔一下:
“好你个老李!这是要玩文字游戏啊!‘顶尖人才’是部里协调的三十个硬指标编制,‘其他人员’岂不就是让你方言自己再开的口子?!”
“合着刚才争了半天三十个只是个头盘,正菜才准备上?!”
“这不是明摆着要绕过编制限制,让方言把团队规模往大了搞吗?!”
他目光看向廖主任,脸上的肌肉微微抽动了一下,强压下心头的愕然和不快,这事儿刚才李副部长也是说过的,四十个人顶尖人才不够,剩下的让方言自己解决,但是解决方式和自己想的不一样啊!
方言这边听到了领导的话,他心思剔透,几乎立刻就领会了李副部长话中的深意。
这不仅仅是简单的支持承诺,而是在三十人“核心编制”框架外,额外开了一道补充人力的“后门”,赋予了他极大的灵活性和主动权。
他内心暗赞李副部长的策略高明,表面不动声色,神情依旧沉稳,对着李副部长微微颔首,措辞清晰而克制:
“感谢李部长的信任和支持。有您这句话,我对团队的组建更有信心了。后续遇到骨干力量缺口或特殊技能需求,一定及时向您和部里申请协助协调。”
他这番话其实还是很有讲究的,可谓是说得滴水不漏,既要表达对支持的感谢,又明确了“申请”的边界,最后将主动权牢牢握在自己手中,同时还没有表现出任何得意或贪婪,这也避免了进一步刺激邱孙一方。
而且他要动的话,也是打算动俱乐部的人,这些都是在协和或者研究院单位的,方言就是找他们过去干活儿,干完了给钱,然后他们依旧在原单位。
不光是协和还是研究院肯定都是只支持方言这样干的。
俱乐部的人肯定也是乐意的。
而听到了方言的回答,李副部长也是相当满意。
方言精准理解了意图并作出了成熟得体的表态,这让他对项目的执行更加放心了不少。
他脸上带着鼓励的笑容,点头道:
“嗯,需要的时候随时提!卫生部就是项目的大后方,协调的事不用你们操心。”
孙司长眉头几不可查地皱得更紧了些。
李副部长这话相当于在既定规则上又撕开一道口子,让他感觉之前的限制条款责任书、补偿金的约束力被打了折扣。
他下意识地再次看向面前刚刚签完的责任书原件,手在桌面敲了敲,语气带着一丝不虞和重申约束的意味:
“李部长说的协调支持是必要的,但基础还是这三十人核心团队!责任书签了,那就是铁打的规矩!任务目标、人员框架、补偿标准,都得按文件上白纸黑字来,谁也不能含糊!”
他的目光锐利地扫过方言和李副部长,最后落在黄秘书身上:
“黄秘书!所有附件,尤其是今天所有会议共识形成的基础框架,那三十个编制名单、责任书条款、补偿金细则,都得一字不差地写进最终的部函里!明天连同立项批文,必须发到中医研究院、科技司留档,并抄送所有关联单位!别留下任何模糊地带,该是谁的责任,就写清是谁的责任!”
这话没毛病,但是在这会儿说出来,就显得他有些破防。
邱副部长迅速调整好表情,重新堆起职业化的笑容。
李副部长话已出口,再直接反驳已不智,他选择了“祸水东引”:
“哎呀,老孙说话就是这样,不中听,但是也没毛病,规矩定了就得守嘛!”
他话锋对准李副部长,半是玩笑半是认真地“推卸”道:
“老李啊,你这话一说,小方同志那边需要其他人员的时候,地方单位要是再抱怨,我这个协调副部长可就得把人往你办公室领了啊!到时候你可得亲自出马摆平!”
邱副部长这是在暗示:你李副部长承诺的额外人员协调,责任自负。
“没问题!”李副部长爽快应道:
“只要是为项目添砖加瓦的人,别说领我办公室,就是领我家里去,我泡着茶跟他们聊!”
他看向方言:
“方言同志你记着,不管是顶尖人才还是其他人员,只要是干活儿的,来了都算项目的兵。兵够不够,仗能不能打赢,才是正经事。至于地方上有啥想法……”
他话锋一转,语气里添了几分不容置疑:
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